نجيب أجدير:رئيس جمعية النصر للتنمية القروية ومحاربة الامية بالمنابهة وعضو حزب الاتحاد الدستوري يكشف عن الاكراهات التي تعرفها الجماعة.

 

كشف نجيب أجدير, الفاعل الجمعوي والسياسي بجماعة المنابهة,أن المجلس الاداري للجماعة يعرف مجموعة من الاكراهات التي تعوق تنمية الجماعة,من بينها أمية بعض المستشارين الذين تغلب عليهم سياسة القبلية,وتمركز بعض الانجازات بدائرة نفوذ رئيس الجماعة, مشيرا إلى أنه يسعى بفضل الغيورين عن المنطقة إلى تغيير النخب باعتماد سياسة القرب…

 تعد الامية عامل رئيسي في الخلل المتواجد في التسيير الجماعي لجلب الاستثمارات وإبرام الاتفاقيات

 1ــ ما هي تصوراتكم لتدبير الشأن المحلي بجماعة المنابهة؟

تعرف جماعة المنابهة مجموعة من المشاكل والاكراهات,ولحسن الحظ وبالمقارنة مع جماعات أخرى مجاورة  فهي تحضى ببعض الامتيازات من بينها تغطية شاملة للكهرباء والماء,ماعدا الخصاص الذي تعرفه بعض الدواويير من حيث توزيع الماء الصالح للشرب,نظرا لضعف الفرشة المائية…وهذا ما يدفع ساكنة هؤلاء الدواويير لجلب الماء الكافي لحاجياتهم من دواويير مجاورة, خصوصا في فصل الصيف حيث تزداد حاجية السكان ومواشيهم لاستعمال الماء بكثرة…

  وما نطالب به الان هو عقد الجماعة المحلية مجموعة من الاتفاقيات مع شركاء لحل هذا المشكل.

  2 ــ  ما هي الإكراهات التنموية التي تعيشها الجماعة؟

ميزانية الجماعة غير كافية بحيث فائضها ضئيل ويتم تدبيره بتقشف علما أن المشاريع التي تم انجازها فهي بشراكة مع المبادرة الوطنية للتنمية البشرية ,لكن كل هذه المشاريع كانت متمركزة في مركز قطارة لانها دائرة نفوذ رئيس الجماعة.

3 ـ ألا ترى أن رئيس الجماعة ملزم بتنمية دائرته/قطارة دون دوائر أخرى ؟

فهو ملزم كمنتخب و”لاّ لاش دّار..دّار باش المنطقة تنمى”,إني أرى أنه رئيس الجماعة بأكملها ولا يمثل  دائرة واحدة بل هناك 13 دائرة.. فإذا كانت امكانيات مادية ملموسة فلابد من تحقيق مشاريع بالتساوي مع جميع الدواويير والدوائر.

4 ــ مادامت المداخيل لا تكفي لخلق مشاريع كبرى داخل الجماعة,فلابد من تدبير معقلن من طرف المجلس وذلك بالبحث عن موارد اخرى لتجاوز الازمة؟

هناك مجهودات من طرف رئيس الجماعة لتوقيع مجموعة من الاتفاقيات التي بائت بالنجاح هذه السنة ,لكن للاسف الشديد  انها متمركزة..فباستثناء مركز قطارة فإننا نعيش خصاصا بسوق الاحد الاسبوعي والدواويير المجاورة له,حيث نفتقد لمستوصف صحي فعّال ,علما أن المستوصف المتواجد بالسوق الاسبوعي فهو مغلق, إضافة  الى أن الاطر التي تسهر على العمل به لا تقدم المطلوب,ناهيك عن فصل الصيف فان الساكنة تعاني من لسعات العقارب ولا منقذ لهذه الساكنة

5 ــ إذن قد يكون المجلس الاداري فشل في تدبير شؤون الجماعة؟

لا يمكن للرئيس وحده سد هذه الثغرات,فلابد من تجديد النخب إذا أردنا السير قـُدما بتنمية هذه الجماعة.

  6 ــ  ما هو موقفكم من النقل السري الذي يلعب دورا مهما للساكنة المعزولة؟ 

“اليد الواحدة لا تصفق”لأن  امكانياتنا محدودة,والثغرات الموجودة على مستوى النقل فهي كبيرة جدا.

هناك خصاص على مستوى البنية التحتية بما فيها الطرقات,حيث تعيش بعض الدواويير عزلة خصوصا في فصل الشتاء…ونتمنى أن تكون الانتخابات الجماعية المقبلة محطة جديدة لتجديد النخب السياسية المتواجدة في المنطقة.

7 ــ أليس عزوف الشباب عن ممارسة السياسة سبب اخر في خلق الازمة

ليس هناك عزوف بجماعة المنابهة,بل للاسف الشديد هناك بعض الاعضاء فاق سنهم ال60 ولازالوا يحافظون على دوائرهم بفضل منطق القبلية…والمطلوب منا نحن كفاعلين جمعويين هو توعية الشباب للصعود و تغيير النخبة .

8 ــ أين الخلل إذن؟

الخلل يتواجد في النخب كما في المجتمع المدني,لان هناك مجموعة من الجمعيات غير النشيطة توجد على الاوراق فقط…باستثناء جمعية المنابهة للبحيرة والكنتور,حديثة الولادة أسسها مجموعة من أطياف المجتمع المدني.

  وتعد الامية عامل رئيسي في الخلل المتواجد في التسيير الجماعي لجلب الاستثمارات وإبرام الاتفاقيات

 9 ــ ما هو دوركم في توعية الشباب بالانتخابات المقبلة؟

العمل الجمعوي يبقى عمل تطوعي,بل يجب على الاحزاب السياسية والاشخاص  الذين يفكرون في خوض غمار الانتخابات المقبلة, توعية السكان واعتماد سياسة القرب منهم لاختيار المرشح الاصلح والبرنامج الجيد.

10ـ إذا تلقيتم دعما من حزبكم الاتحاد الدستوري لخوض غمار الانتخابات المقبلة كيف سيكون ردكم؟

سنقبل بطبيعة الحال, إذا تلقينا  الدعم المعنوي والمادي فلما لا؟لأن الغاية الاخيرة هي مصلحة المنطقة,علما أننا نتوفر على حظوظ كافية..فالانتخابات البرلمانية الاخيرة قد أكدت ذلك, للفوز ببعض المقاعد إن شاء الله.

11 ــ كلمة أخيرة؟

اتمنى الخير لهذه البلاد كما أتمنى تغيير النخب ونهوض الشباب ليتحركوا في هذا المجال.

حاوره اسماعيل البحراوي