في دردشة مفتوحة مع رئيس جهة مراكش تانسيفت الحوز على هامش دورة ماي لمجلس الجهة، كشف محمد التويزي عن الاستراتيجية المتبناة لتأهيل المنتخبين و الموظفين الجماعيين بالجهة برسم السنة المالية الحالية في إطار تجربة نموذجية على الصعيد الوطني و في أفق تعميمها على باقي الجهات و إرساء آليات للتكوين في مشروع الجهة الموسعة بتعزيزات من مؤسسات كبيرة مختصة من فرنسا ستساعد على تأهيل الإطار التقني و المنتخب معا. و أضاف أن الآلية في التكوين و التأهيل و التكوين المستمر تدخل في إطار مسايرة الاختصاصات الموكولة للجهات مستقبلا بتدرج، و التي سيفتح لها ورش كبير يتم بطريقة انتقالية و بالموازاة مع تكوين النخب بواسطة برامج أساسية كثيرة في جميع المجالات.
و في هذا الصدد أبرمت الجهة اتفاقيات شراكة مع مديرية التكوين بوزارة الداخلية و مع Micro électronique و مع مركز تنمية تانسيفت CDRT ستسعى إلى النهوض بمعارف و مهارات المنتخبين و الموظفين الجماعيين خصوصا الملتحقين بالجماعات المحلية بالجهة مؤخرا و عددهم 578 من أجل تمكينهم من أبجديات التدبير الإداري و الاستعمال المعلوماتي.
